Job Description
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland.Meistern Sie mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finden Sie passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden.
Steigen Sie bei der apoBank ein und entwickeln Sie sich persönlich und beruflich weiter.
- Sie interessieren sich für aufsichtsrechtliche Neuerungen und Änderungen im Kreditgeschäft, können diese analysieren und zur Umsetzung bringen.
- Sie sind vertraut mit den Begriffen "ESG-Risiken“ und "Substainable Finance“ und den damit verbundenen aufsichtsrechtlichen Erfordernissen.
- Sie sind verantwortlich für die Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen aufgrund gesetzlicher und bankaufsichtsrechtlicher Vorgaben. In diesem Zusammenhang arbeiten Sie in verschiedenen Projekten im Umfeld der Regulatorik und Risikomanagement mit.
- Sie treiben Prozessoptimierungen unter Berücksichtigung aufsichtsrechtlicher Anforderungen voran.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium verbunden mit bankbetriebswirtschaftlichen Kenntnissen oder vergleichbare Qualifikationen.
- Neben fundierten Kenntnissen im Kreditgeschäft bringen Sie einige Jahre Berufserfahrung im aufsichtsrechtlichen Umfeld inkl. Erfahrungen im Umgang mit der Bankenaufsicht sowie internen und externen Prüfern mit.
- Sie verfügen über Begeisterungsfähigkeit für Aufsichtsrecht und Regulatorik im Finanzdienstleistungssektor und bringen nicht nur hervorragende analytische Fähigkeiten mit, sondern zeichnen sich auch durch gute Englischkenntnisse und eine hohe Umsetzungskompetenz aus.
Wir fördern aktiv und zielgerichtet Ihre fachliche und persönliche Entwicklung, ob als Experte oder als Führungskraft. Mit unserer E-Learning-Welt "apoCampus“ können Sie jederzeit flexibel lernen: Das Angebot ist passgenau abgestimmt auf Ihre Funktion. Zusätzlich bereiten Sie Präsenzseminare auf die Praxis vor. Nachwuchsführungskräfte gehen mit unserem Programm "apoDrive“ an den Start - und besonders freuen wir uns über Frauen, die in Führung gehen wollen!
Um Beruf und Familie besser zu vereinen haben wir für unsere Mitarbeiter*innen eine Vereinbarung zum mobilen Arbeiten getroffen.View More