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DHL Solutions

  • Unna
  • Post Date: 19. May 2024
Job Description
HR Reporting / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Bist du bereit für deine neue Herausforderung bei dem Weltmarktführer DHL Supply Chain im Bereich Kontraktlogistik? Dann bist du genau richtig bei uns! Wir bieten als Experten unseren Kunden aus diversen Branchen maßgeschneiderte Lösungen entlang der gesamten Supply Chain an. So verbinden wir Menschen weltweit und verbessern Leben. Darüber hinaus leisten wir mit unseren Initiativen GoGreen, GoTeach und GoHelp einen positiven Beitrag für die Gesellschaft. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt als HR Reporting / Personalsachbearbeiter (m/w/d) und werde Teil unseres Teams in Unna!

Das bieten wir:
  • Spannende und vielfältige Einblicke an einem der größten und innovativsten Standorte Deutschlands
  • Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten aus unserem Certified Programm
  • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Ausgleich von Überstunden
  • Bezuschusstes Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Vielseitiges Angebot an Rabatten für Mitarbeiter


Das sind deine Aufgaben:
  • Administrative Abwicklung der HR-Prozesse
  • Erstellung von Analysen, Auswertungen und Reports für HR Business Partner
  • Pflege und Verwaltung der Daten des Zeiterfassungssystems
  • Bearbeitung und Begleitung von Sonderaufgaben und –projekten

Das bringst du mit:
  • Kaufmännische Ausbildung
  • Operative Erfahrung im Personalwesen
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten
  • MS-Office-Kenntnisse, sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen


Kontakt Fragen beantwortet dir gerne Ellen Breymaier, Tel.: +49 2151 36805 07.
Inklusionsbeauftragte: Mareike Schäfer Tel: +228 18974178 oder per Mail: [email protected]

Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Nutze dafür einfach den Button 'Für diesen Job bewerben'.
#togetherunstoppable #dhlsupplychain
Wir fördern Vielfalt und Inklusion im Arbeitsalltag, indem wir eine Umgebung schaffen, in der sich alle Beschäftigten akzeptiert fühlen. Unser Verständnis von Vielfalt umfasst alle Unterschiede, die uns zu einzigartigen Individuen machen. Es reicht damit über Geschlecht, ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung sowie Identität und weiterer gesetzlich geschützter Merkmale hinaus.
MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
#dscunna #topemployer #dscgermany
Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei DHL Supply Chain Germany & Alps alle Menschen gleichermaßen willkommen sind. View More