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Job Description

V-LINE EUROPE ist mit über 150 Mitarbeiter*innen am Standort Sehnde die Zentrale der internationalen Unternehmensgruppe V-LINE GROUP. 250 Kolleg*innen, 10 Standorte, 4 Kontinente: Wir sind V-LINE. Mittelstand und Innovation gehen bei uns Hand in Hand und verschmelzen zu dem, was wir richtig gut können: umfangreiche Servicelösungen für die optimierte Ersatzteilbeschaffung unserer weltweiten Kunden – und das seit mehr als 40 Jahren.

Wir sind mehr als nur ein Arbeitgeber. Wir sind V-LINE.

250 Kolleg*innen, 10 Standorte, 4 Kontinente: Wir sind V-LINE – und suchen Dich für unser Team!

Für unseren Hauptsitz in Sehnde bei Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:

Legal and Compliance Manager Voll- oder Teilzeit (m/w/d)


Legal

  • Unterstützung der Geschäfts­leitung sowie der Fachabteilungen innerhalb der gesamten Unternehmens­gruppe in sämtlichen Rechts­fragen
  • Führen und Ausbauen eines Vertrags­managements für die Unternehmens­gruppe
  • Eigenverantwortliches Erstellen und Prüfen von internationalen Verträgen
  • Permanente Markenüberwachung in Zusammenarbeit mit externem Fachanwalt

Compliance

  • Sicherstellung von Compliance in der V-LINE GROUP
  • Erstellen und Pflege eines Compliance-Management-Systems inkl. entsprechender Online-Trainings
  • Internationale Verrechnungs­preise: Sicherstellung der Einhaltung der inter­nationalen Grundsätze, Erstellen und Koordination des Master-Files und der Local-Files
  • Erstellen und Koordination der gruppen­weiten Unternehmens-Guidelines
  • Unterstützung der operativen Bereiche bei Compliance-bezogenen Anfragen und Audits

Datenschutz

  • Sicherstellen datenschutz­recht­licher Vorschriften und Unterstützung in Fragen des Datenschutzes
  • Erstellen und Pflege eines Verarbeitungs­verzeichnisses sowie Lösch­konzeptes
  • Kommunikation und Absprache mit dem/der externen Datenschutz­beauftragten
  • Erstellen von Online-Trainings und Sicher­stellung der Informations­pflichten

  • Abgeschlossenes wirtschafts­recht­liches Studium
  • Mindestens 1 Jahr Berufs- oder andere Praxis­erfahrung in einem ähnlichen Bereich
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Motivation, sich in internationale Rechts­angelegenheiten einzuarbeiten
  • Eigenständige und strukturierte Arbeits­weise
  • Selbstsicheres Auftreten und Durch­setzungs­vermögen
  • Gute Kommunikations- und Verhandlungs­kompetenz

  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachts­geld
  • Teilnahme am Hansefit Sportprogramm
  • Fahrrad und Technikleasing und unser Corporate-Benefits-Portal
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Förderung des ÖPNV
  • Ein unbefristetes Arbeits­verhältnis
  • Internes Coaching und Mitarbeiter­entwicklung
  • Flache Hierarchie und offene Firmenkultur

Eine Vollzeit­beschäftigung von 40 Wochen­stunden ist wünschens­wert.
Die Anstellung ab 30 Wochen­stunden ist möglich.

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