Job Description
operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private & Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.
STELLENKENNZIFFER: 992023007LSC
- Eigenverantwortliche Lead-Generierung und Opportunity-Gestaltung gemeinsam mit dem Account Management von T-Systems und Telekom Deutschland B2B (Onboarding im Coaching)
- Unterstützung für die Identifizierung, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Neukondengewinnung und Geschäftsentwicklung bei Bestandskunden
- Unterstützende Rolle und später Lead bei der Organisation der Kundentermine
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Bid-Management
- Ein attraktives Leistungs- und Produktportfolio als Basis für den vertrieblichen Ausbau (u.a. Smart Managed Services - von Onsite bis zur Cloud - für den automobilen Mittelstand, Cyber-Security branchenübergreifend, Connectivity OEMs/Partner)
- Teilnahme an Marketingveranstaltungen und Messen
- Beobachtung des Marktes und des Wettbewerbes
- Bachelorabschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung mit adäquater beruflicher Erfahrung im IT-Umfeld
- Mindestens 2-4 Jahre Berufserfahrung im (Fach-)Vertrieb von IT-Services oder IT-Projekten
- Spaß an der Interaktion mit Kunden und KollegInnen aus diversen Branchen (v.a. Automotive und Manufacturing Industry)
- Affinität in der Arbeit mit/in mittelständischen und großen Unternehmen
- Gutes kundenorientiertes Denken und Handeln
- Flexibilität, Leistungs- und Reisebereitschaft (part time)
- Hohe Motivation mit dem Willen zu lernen, sich weiterzuentwickeln und zu wachsen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Deutschlandweites mobiles Arbeiten
- Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung
- 37 Stunden/Woche mit Arbeitszeitkonten
- Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen
Ein weiteres Plus sind außerdem unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom.
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