Job Description
Stellen Sie sich vor... wir haben einen Job! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 50% für die standortübergreifende Tätigkeit an unseren Kliniken in Schorndorf und Winnenden eine Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit Referenznummer: W 7 168-24 Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Klärung aller Sachverhalte zum Thema Arbeitssicherheit gemäß § 6 ASiG Fachliche Beratung des Managements sowie der Führungskräfte hinsichtlich der Gestaltung sicherheitsgerechter Arbeitssysteme Eigenständige Kommunikation mit Unfallversicherungsträgern und Krankenkassen Erarbeitung von Konzepten und Strategien zur sicheren und gesunden Arbeitsplatzgestaltung in Zusammenarbeit mit dem Bereich Arbeitsmedizin durch bspw.: Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen Organisation des betrieblichen Arbeitsschutzes Mitwirkung bei der Beschaffung von Arbeitsmitteln/-stoffen Mitwirkung bei der Auswahl der persönlichen Schutzausrüstung Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften (wie z. B. GefStoffV, BetrSichV) in die betriebliche Praxis Überprüfung von Arbeitsverfahren und sicherheitstechnischen Einrichtungen Referententätigkeit zu Themen rund um den Arbeitsschutz Organisation der ASA-Sitzungen und behördlichen Begehungen nach Delegation durch die Geschäftsführung Ihr Profil Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Dipl.-Ing, Bachelor, Master), z.B. Sicherheitsingenieur oder vergleichbare Ausbildung (Techniker/Meister) mit der Qualifikation zur Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit Berufserfahrung im betrieblichen Arbeitsschutz im medizinisch-pflegerischen Umfeld Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Proaktive, selbstständige und systematische Arbeitsweise mit Blick für Details Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Formulierungssicherheit (Gutachterstil) Einsatzbereitschaft, überzeugendes und vertrauenswürdiges Auftreten sowie ausgeprägte Kundenorientierung und Entscheidungsfähigkeit Unser Angebot Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Spielraum für Eigeninitiative und entsprechender Verantwortung Ein Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden und Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder Attraktive Lage im Rems-Murr-Kreis mit Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und guter Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie zur Bundesstraße und Autobahnen Hochmoderne Appartements in unseren Personalwohnheimen zum Dienstantritt Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket sowie ausreichend kliniknahe Parkplätze Zahlreiche Mitarbeitervorteile im Bereich Freizeit, Sport und Einkauf, z.B. Corporate Benefits und Personalverkauf in der Apotheke Weitere Informationen Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Für weitere Fragen stehen Ihnen gerne Frau Anja Krehahn, Leitung Personal und Recht, unter 07195 591 56020 und Herr Achim Pflieger, Arbeitssicherheit, unter 07195 591-56025 zur Verfügung. » Jetzt online bewerben Zahlen, Daten, Fakten: Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Über 51.000 Patienten/Jahr Standorte in Winnenden und Schorndorf Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen
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